國網浙江建德供電公司：固本提質 提升核心能力建設
來源：中國能源新聞網 時間：2025-01-03 10:04
中國能源新聞網訊（吳嵐 陳東）日前，在浙江建德110千伏鐵堂變電站，國網建德市供電公司的變電運檢團隊自主完成了1號主變壓器110千伏套管的更換工作。短短兩天內，該團隊高效完成了包括套管交接試驗、套管更換、變壓器排油注油、主變交流耐壓試驗在內的23項重點任務，共計65道具體工序。此次作業(yè)不僅消除了11項缺陷，落實了9項反事故措施，還進行了15項精益化整改，確保了變電站的安全穩(wěn)定運行。這是建德公司常態(tài)化提升一線員工核心能力、鍛造高素質高技能人才梯隊的生動寫照。
2024年以來，建德供電公司緊緊圍繞“強基固本 隊伍登高”的主題年實施要求，在核心能力培育上不斷提質增效。2024年4月以來，該公司深入開展供電服務配崗位大練兵，來自各個供電站所的210名一線人員參與了18項核心技能的實操訓練，并順利通過了配電桿上作業(yè)、計量裝接調試、無人機巡視等多項考核。與此同時，公司圍繞運檢、營銷、基建、調度等專業(yè)關鍵核心業(yè)務，廣泛組織了7個專業(yè)崗位練兵和5個專業(yè)的“人人過關”考核，實行技能與安全考評“雙過關”，激發(fā)了一線人員提升業(yè)務能力和重視技能的內在動力。
隨著新業(yè)務新業(yè)態(tài)的不斷涌現(xiàn)，適應發(fā)展需要的人才不僅要精通本崗位，還要具備多專業(yè)、跨學科的復合能力。正如建德供電公司人力資源部負責人何璟峰所說：“我們在打破專業(yè)技能壁壘上下足功夫，因地制宜推廣運檢一體、營配末端融合等模式，持續(xù)深化尖刀班建設，一批批一專多能復合型人才正在沃土中成長?！蓖ㄟ^一系列扎實有效的舉措，建德供電公司在提升員工核心能力、培養(yǎng)高素質人才方面取得了顯著成效。同時，該公司協(xié)同杭州龍源電力有限公司組織開展技術培訓和比武，強化崗位練兵，以練備戰(zhàn)。該公司將持續(xù)優(yōu)化培訓體系，創(chuàng)新人才培養(yǎng)模式，確保每一位員工都能在各自的崗位上發(fā)揮最大潛力，為公司的高質量發(fā)展貢獻力量。
全面深化改革的浪潮即將席卷而來，建德供電公司將堅定不移地推進“強基固本 隊伍登高”主題年實施目標，大力推動核心能力再提升，人才隊伍再攀先。公司將加快培育高素質、專業(yè)化、復合型的變電鐵軍，為高質量發(fā)展注入不竭動力，奠定堅實基礎。下一步，建德供電公司將繼續(xù)致力于打造一支能夠應對復雜挑戰(zhàn)、具備創(chuàng)新能力的高素質人才隊伍，為公司的長遠發(fā)展提供強有力的支撐。
責任編輯：于學華
